港媒:蓬佩奥对华挑衅越发离谱 结果只会贻笑大方

蓬佩奥(图源:法新社)

海外网8月11日电 当地时间10日,香港《亚洲时报》发表题为《蓬佩奥会把与中国的战争推进多远?》的文章,作者美国国际战略联盟公司创始人顾屏山(George Koo)在文中指出,蓬佩奥对华挑衅越发荒唐和离谱,他的这些举动是为了让中美间的冲突变得不可避免,最终让中国背上“恶人”的名号。顾屏山认为,对中国来说,向美国公众揭示蓬佩奥的谎言和歪曲言论、赢得国际舆论理解和认同至关重要。

全文摘编如下:

美国国务卿迈克·蓬佩奥负责策划美国对中国的攻击,而他的对华挑衅正变得越发荒唐离谱。他最近一次指责中国企业对美国国家安全构成威胁,但没有提供任何证据或解释,因为实际原因是出于嫉妒,尤其是在技术和市场份额上。蓬佩奥无法容忍中国有什么会好过美国。

自大的蓬佩奥应该是个聪明人,但他不懂科技。在最近的一次美国国会听证会上,美国四大高科技巨头中三家(苹果、亚马逊和谷歌)的首席执行官都没有表明自己是所谓的“中国知识产权盗窃的受害者”,这让蓬佩奥感到不满,他为美国三家最有价值的公司不支持自己妖魔化中国而生气。

中企在美国的遭遇会让中国重新考虑对美国的态度。从中国外交部长王毅到驻美大使崔天凯,中方的做法一直是试图与美国讲道理,但美国已习惯用欺凌手段与他国抗衡。

指责目标国家侵犯人权,是美国将其干涉正当化时最喜欢用的手段。美国曾以伊拉克人的自由与民主被剥夺作为其入侵借口。如今,美国人仍留在伊拉克,那里公民的自由减少了,当然也就只能获得更少的人身安全。这一招也用在了利比亚和叙利亚身上,导致利比亚陷入全面动荡,数百万叙利亚人被杀或无家可归,被迫在欧洲其他地方寻找安全之所。

每个被美国以捍卫人权为名入侵的国家都发生了人道主义灾难。至于美国的侵犯人权问题有多严重,在这一点上,只需问问那些参加“黑人的命也是命”运动的人们。

相比之下,蓬佩奥在使用“人权大棒”上有所不同。他提出了广泛且全面的指控,表明他不在乎自己所说的内容是否正确。他正在刺激和挑衅中国进行回应,并加剧两国间的紧张局势,所有这些举动都是为了让冲突变得不可避免,目的是让中国背上“恶人”的名号。

诚然面临很大的困难,但中国需要找到方法来拒绝理会蓬佩奥抛下的每一个诱饵。蓬佩奥对中国一无所知,据说他背后有一名中国历史学教授做“军师”,现在在美国海军学院任教。但从这位美国国务卿在尼克松图书馆发表的“反华咆哮”来看,“军师”的这些点子对他没有任何帮助。蓬佩奥就尼克松对中国历史性访问以及中美数十年来双边关系成功的篡改不仅业余,而且幼稚到令人尴尬。对旁观者而言,蓬佩奥这番试图说服各国加入其反华联盟的修正主义言论,作用或许仅仅是贻笑大方。

在任何情况下,对于中国来说,至关重要的是向美国公众解释蓬佩奥的谎言和歪曲言论,以及赢得国际舆论的理解和认同。现在,蓬佩奥认为“已在掌控中”的一些盟友已开始重新思考是否要遵循他的“只挥大棒,不给胡萝卜”的外交手段。

英国首相鲍里斯·约翰逊在反抗了美国很长一段时间后,才勉强禁用华为。在全国范围内安装5G网络将花费英国数十亿英镑,而交付期也需要数年时间。毫无疑问,约翰逊将在今年11月之后重新考虑自己的决定。澳大利亚政府直到最近还一直是华盛顿最热心的追随者。但现在,总理莫里森之外的许多澳大利亚政治家都在思考:“等一下,中国是我们最重要的客户和经济伙伴,为什么我们要跟着蓬佩奥一起抨击中国?”

美国非营利媒体机构“改变国家”日前也对美国发动与中国的“新冷战”提出了质疑:“世界各国政府正在与中国合作,遏制新冠病毒的传播,并与所有需要的人分享解决方案。美国必须停止破坏中国,与世界各国合作。”(海外网 张霓)

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责编:爱扎大·木它力甫、徐亦超

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绿水青山就是金山银山

强调“绿水青山就是金山银山”,就是要尽最大可能维持经济发展与生态环境之间的精细平衡,走生态优先、绿色发展的路子

越是面临困难挑战,越要增强生态文明建设的战略定力,越要向绿色转型要出路、向生态产业要动力

在吉林梨树县,要求“一定要采取有效措施,保护好黑土地这一‘耕地中的大熊猫’”;在宁夏贺兰县,称赞稻渔空间乡村生态观光园“水资源利用效率提高了,附加值也上来了”;在山西太原,叮嘱坚持治山、治水、治气、治城一体推进,持续用力,再现“锦绣太原城”的盛景……近期,习近平总书记每到一地考察调研,绿色发展都是一项重要内容。把绿水青山变成金山银山,是总书记的关切,也是各地生动的发展实践。

“绿水青山就是金山银山”的理念,从提出到现在已经15年了。这一历久弥新的理念,随着时代车轮滚滚向前,愈益彰显出强大的生命力。这一理念的创造性就在于,它不是用排他性的眼光来看待经济发展和环境保护之间的关系,而是在绿水青山和金山银山之间打开一条通道,指出了一种兼顾经济与生态、开发与保护的发展新路径。一段时间里,一些地方要么走“先污染,后治理”的老路,要么片面追求环保、干脆不搞经济发展了。这两种做法都是在绿水青山与金山银山之间做单项选择,都是不可取的。强调“绿水青山就是金山银山”,就是要尽最大可能维持经济发展与生态环境之间的精细平衡,走生态优先、绿色发展的路子,形成包括绿色消费、绿色生产、绿色流通、绿色金融等在内的完整绿色经济体系。

实际上,放在现实语境中来看,经济发展与生态环保完全可以实现相互促进、彼此提升。以山西为例,该省围绕自身生态环境做起绿色发展大文章。在山西右玉,林木绿化率从0.26%增至56%,不毛之地变成塞上绿洲,生态牧场、特色旅游鼓起村民“钱袋子”。在山西汾阳贾家庄村,曾经的村办工业厂区转型为集工业文化创意、乡村民俗旅游、康体养老休闲于一体的文化生态旅游村,贾家庄生态园成为国家4A级旅游景区,村民人均收入大幅提高。实践充分证明,绿水青山既是自然财富、生态财富,又是社会财富、经济财富,保护生态环境就是保护生产力,改善生态环境就是发展生产力。

充分挖掘绿水青山的经济效益,不是权宜之计,而是应对风险挑战、实现高质量发展的长久之策。当前,受新冠肺炎疫情冲击和世界经济衰退影响,我国发展面临前所未有的困难挑战。然而,越是面临困难挑战,越要增强生态文明建设的战略定力,越要向绿色转型要出路、向生态产业要动力。借助电商,贵州赤水的春笋、甘肃兰州的百合、湖北秭归的脐橙走出深山、走出乡村,最大限度降低了疫情对产销的影响;疫情防控取得重大战略成果之际,城市近郊游、森林旅游、休闲康养等率先回暖,释放无限商机;绿色产业能吸引大量就业,为落实保居民就业任务提供助力……抓住机遇、放眼长远、务实行动,我们定能克服困难、化危为机,充分运用生态优势应对变局、开拓新局。

今年是全面建成小康社会收官之年,也是脱贫攻坚决战决胜之年。在绿水青山中“寻宝”,是打赢脱贫攻坚战的有力抓手。对许多贫困地区来说,最大的资源就是生态资源,最大的优势就是生态优势,深挖绿水青山这座富矿,才能尽快摆脱贫困、实现小康。数据显示,依托森林旅游,全国有110万建档立卡贫困人口年户均增收3500元。全国通过发展旅游实现脱贫的人数占脱贫总任务的17%—20%,越来越多的贫困群众吃上旅游饭,过上好日子。端稳端好绿水青山这个“金饭碗”,我们的脱贫攻坚成果将更加巩固、更可持续。

“绿水青山就是金山银山”的理念,为我们平衡发展和环保的关系提供了思想指引和行动指南,不仅引领中国走出了一条兼顾经济与生态的新路子,也为其他发展中国家提供了有益借鉴。沿着这条从绿水青山中开辟的道路,我们一定能让未来的中国既有现代文明的繁荣,也有生态文明的美丽。

《 人民日报 》( 2020年08月11日   第 05 版)

责编:周璇、张婧妍

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专家解读7月CPI、PPI:经济的总体态势在回暖

人民网北京8月10日电 (王子侯 实习生肖聪聪)今日,国家统计局发布了2020年7月份全国CPI(居民消费价格指数)和PPI(工业生产价格指数)数据。数据显示,CPI环比由降转涨,同比涨幅略有扩大;PPI环比涨幅平稳,同比降幅收窄。

这意味着什么?数据变化释放了哪些信号?人民网强国论坛记者采访了财政部财政科学研究所原所长贾康、国务院参事室特约研究员姚景源、国务院发展研究中心宏观经济研究部研究员张立群、商务部研究院国际市场研究所副所长白明,上述专家一致认为,当前CPI指数仍然处在合理区间内,全年有望保持在涨幅3.5%左右。随着我国疫情防控取得重大成果,复工复产逐月好转,PPI指数将继续收窄,年底有望由下降转为同比上涨。

人民网记者:7月份,全国居民消费价格(CPI)同比上涨2.7%,环比上涨0.6%。相较于6月份和上半年,CPI的上涨显现出哪些趋势?

张立群:CPI指数处于合理区间内

总体上来看,CPI还是保持一个平稳运行的态势,基本生活消费品的供给是有保障的。从CPI来看,涨幅虽然比上个月略有提高,但是仍然保持在3%以下,应该说还是处在合理的区间之内。CPI走势平稳,表明影响CPI走势的供给基础是稳定的,特别是食品等基本生活消费品,供给保障能力是很高的。

近两个月显示出CPI的一个重要变化,从疫情冲击下的非常态化转为常态化,表现出我国强大的生产供给能力,保障了市场物价稳定的态势。下半年,CPI指数基本呈现一个平稳的走势,预计全年的CPI涨幅在3%左右,在可控范围内,且比政府工作报告的3.5%预期目标要低一些。

白明:CPI上涨是多方因素叠加

食品价格的上涨是由多方因素的叠加所致,比如猪肉价格具有周期性变动的特点。近期受到疫情以及自然灾害等影响,包括蔬菜、鸡蛋等价格也有一些攀升。近期餐饮业的复工复产并不是猪肉价格上涨的主要原因,餐饮业只是逐步恢复到正常水平上。

姚景源:CPI上涨主要原因是食品价格上涨

分析7月份CPI上涨,从结构上看,主要原因是食品价格上涨,其中猪肉价格上涨在80%以上。随着我国疫情防控工作不断取得重大成果,还有很重要的一点,随着餐饮业的复工复产,到7月份全国的餐饮业基本得到恢复,加大了猪肉的采购量和消费量。7月份猪肉价格这种上行的状态,主要是消费需求的增加,拉动了猪肉价格的上涨。

贾康:全年CPI有望控制在涨幅3.5%以内

前一段时间的CPI一直是猪肉价格带动的,如果就是这个因素的话,那么在下半年是有希望收窄的,有望实现全年控制在3.5%的指标。因为其它像牛羊肉、蔬菜的价格上涨,还是跟猪肉涨价所产生的带动效应有关,猪肉的供给现在已经有政策支持,这是个结构优化的调整。

从目前来看,有希望达到今年政府工作报告所说的居民消费价格涨幅在3.5%左右。剩下的几个月,猪肉价格肯定要回调的。

人民网记者:7月份,全国工业生产者出厂价格(PPI)同比下降2.4%,降幅比上月收窄0.6个百分点。从环比看,PPI上涨0.4%,涨幅与上月相同。PPI降幅收窄说明了工业是怎样的运行情况?

贾康:随着经济前低后高 PPI继续收窄

随着经济的前低后高,预计PPI还会继续收窄。工业指数本身看不出结构特征,是把所有的因素合在一起的。但从总体的态势来说,经济在回暖。基础能源价格在上扬,前端的原材料能源需求拉着价格往上走,反应在能源需求上就有所增加,这跟整个复工复产、经济热度提升有一定联系。

张立群:PPI显示积极态势 仍需抓住扩大内需

从PPI指数看,降幅在持续收窄,当月环比涨幅继续保持上涨,涨幅与上月相同,显示出积极的态势。表明市场供大于求的矛盾正在逐步缓解,扩大内需各项政策的效果正在不断显现。

下半年,仍需要牢牢抓住扩大内需这个重要抓手,把工作做细、做扎实。持续激发市场潜力,增加企业订单和开工率,这对于中国企业进一步复工复产,经济继续回暖向好意义重大。如果下半年能在扩大内需方面取得更显著的成效,我认为PPI的同比降幅会加快收窄,在今年年底有望由下降转为同比上涨。

白明:随着企业复工复产 PPI将处于慢慢回升态势

从PPI来说,因为国际市场相对低迷,进口价格降低,随着企业的复工复产,PPI是处在一个慢慢回升的阶段。

人民网记者:有人认为CPI和PPI的变化,与宽松的货币政策有关,对此专家如何看待?

白明:我国货币总量充裕

总体上来说,我国货币总量充裕,对于物价的指数,具有强有力的调节作用。目前通过宽松的货币政策,有利于扩大内需,刺激经济增长。

姚景源:根本原因不是货币政策问题

根本原因不是货币问题。CPI有个概念叫核心CPI,一般是只剔除了食品和能源价格影响的CPI指数,因为食品价格受气候和季节因素影响较大,能源价格主要受国际地缘政治等因素影响。去掉这两项具有不确定性的数据以后,7月份的核心CPI指数同比上涨0.5%,较上月有所回落,所以核心CPI的涨幅并不高。

未来,我认为还是要坚持稳健的货币政策,采取灵活适度,把疫情防控和经济恢复统筹兼顾,综合施策。今年政府工作报告中提出,把全年物价上涨控制在3.5%左右,我认为还是有把握的。未来CPI的走势,8月份和9月份,CPI有可能还是处在回升的状态。但是到了第四季度整个状况会得到好转。

张立群:货币政策调节空间较大

从目前的价格数据来看,核心CPI指数同比上涨0.5%,表明了需求不足的矛盾还是比较突出的。从需求不足来看,货币政策应该更加积极。从价格数据来看,货币政策的调节空间是比较大的。

未来我们要扎实做好“六稳”工作,全面落实“六保”任务。下半年,货币政策仍有比较大的作为空间,稳健的货币政策应该在灵活适度和保持货币流动性上下功夫。

责编:秦雅楠

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外交部谈“中美关系调查问卷”:建议美方也去看一看

  8月11日,外交部发言人赵立坚主持例行记者会。

  问:《环球时报》昨天推出一项“中美关系调查问卷”,已有十多万人参与了投票。其中,约96%的网友对美印象趋于负面,98%的网友认为“美方集中火力攻击中国共产党”是为挑拨中国人民与中国共产党的关系,破坏中国团结,为开展对华新冷战做动员。超过97%的网友支持“国家采取反制措施回击美方挑衅”。有专家评论认为,美国打着民主自由的旗号破坏他国主权的行为已经证明他是最大的“麻烦制造者”,从这项调查中也可以看出,几乎没有人相信美国关心的是中国的民主和人权。中国民众的这种共识也转化为对中国政府对美政策的坚定支持。你对此有何评论?

  答:我注意到这个民调,建议美方也应该去看一看。请美方一些人看清楚:中国人民对他们破坏中美关系、制造分裂对抗的险恶用心,看的是清清楚楚。美方一些人的倒行逆施,只会让中国人民更加团结,爱国之心更加坚定。

  我们督促美方一些人要认清形势,正视现实,纠正错误,丢掉按自己的需要去改造中国的幻想,停止对中国内部事务的无理干涉,停止对中国正当权益的蛮横打压,同中方一道推动两国关系回到协调、合作、稳定的正确轨道上。

  人民日报客户端 王骁波

【编辑:黄钰涵】

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打通就业服务“最后一公里”——重庆大型公租房社区稳就业见闻

新华社重庆8月7日电  近日,家住重庆市九龙坡区华岩镇民安华福社区的胡广兰来到社区“就业超市”,录入个人信息,并在工作人员“一对一”咨询推荐下,短短一天后就得到重庆彩欧机械有限公司普工岗位。

  胡广兰在家门口成功就业,这在民安华福社区并不新鲜。这座居住人口达5万余人的大型公租房社区,早在几年前就聚焦居民就业“痛点”,打造“就业超市”。

  “社区人口众多,同时外来人口占比高、低学历人群多、返乡农民工多、就业困难人员多,加之社区地处偏僻,周边没有大型制造业企业,居民外出找工作并不方便,我们就免费为居民求职和企业招工充当桥梁,做好服务接待、就业咨询等工作。”民安华福社区党委书记周培全说。

  在民安华福社区“就业超市”,记者打开电子台账看到,已有300余家用工单位入驻,其需求岗位信息即时更新,求职居民的信息也清晰明了。社区就业创业指导中心负责人李焱说,企业工作人员登录电子台账可“一键触达”求职者,居民也可浏览用人单位台账匹配适宜岗位。依托“就业超市”,社区还定期举办“赶集日”招聘活动,已累计举办215场招聘会,帮助1600多人实现就业。

  在民安华福社区,就业有渠道,创业也有去处。在“就业超市”不远处的“创业苗圃”一条街,一到傍晚,这里食品百货等产品琳琅满目,烟火气十足。社区居民周勇在“创业苗圃”经营手机配件,不但实现在家门口创业的愿望,家庭收入也增加了,今后他还计划租下门店扩大经营规模。

  在民安华福社区,灵活就业也成为新风尚。记者在社区的“巧手梦工坊”看到,一些宝妈聚在一起有说有笑,手却不停地忙碌着,或装裱婚庆头饰,或缠绕摩托车仪表线束。社区居民孙正菊高兴地说,她在这里干,每月收入2000余元,家庭和事业两不误。

  周培全告诉记者,在当地人社部门支持下,社区现已引进6家企业设立工坊,由企业提供生产原料,居民灵活选择工作时间和地点制作成品,随后企业回收成品并发放报酬。目前“巧手梦工坊”已帮助300多名宝妈实现灵活就业,每人每月增收1000元至3000元不等。

  “公租房这类社区聚集了大量就业困难群体,是就业工作的硬骨头。民安华福社区为居民提供就业、创业和灵活就业等多种服务,破解了就业服务‘最后一公里’难题。”重庆市九龙坡区人社局相关负责人表示。

责编:张振

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中超第三轮战罢 苏州赛区实力分层争四再升级

  中新网8月8日电 7日晚间,2020中国平安中超联赛第三轮结束了最后两场比赛的争夺。武汉卓尔顶住压力,2:1击败升班马石家庄永昌,而河北华夏幸福在下半时两球领先的情况下,痛失好局,被重庆当代2:2逼平。随着两场卡位战的结束,苏州赛区三轮过后形势愈发扑朔迷离。国安、上港、卓尔身后,目前有四支球队同积2分,均有机会竞逐第四名的位置。

  首先亮相的卓尔与永昌一役,两队见招拆招,主帅之间的博弈意味明显,场面上也有来有回,斗得格外精彩。第15分钟,卓尔本方禁区里解围后就地打出反击,巴普蒂斯唐前场拿球后持球突进,然后塞给身前的埃弗拉,后者杀入禁区晃倒马冲冲后右脚弹射,皮球进入死角,为卓尔取得比分上的领先。

  第34分钟,卓尔打出配合,刘云突入禁区,苏祖在身后有肢体接触动作,刘云倒地,主裁判罚点球。接下来,主裁和VAR交流后坚持原判,埃弗拉第37分钟主罚点球将球打入球门左下角,埃弗拉梅开二度,卓尔2:0领先。

  第45分钟,穆里奇杀入禁区右侧底线附近被刘毅放倒,主裁判罚点球,穆里奇主罚点球骗过门将后打球门右下角得手,永昌扳回一球。这也是穆里奇时隔3年,再次在中超赛场斩获进球。

  易边再战,永昌创造出多次扳平比分的绝佳机会,卓尔门将董春雨发挥出色,力保球门不失。最终,两连平的升班马在第三轮遭遇新赛季的首场败仗,而卓尔则进一步巩固了第三名的身位,没有被领先的两支劲旅甩开身位。

  另一片场地上,重庆与华夏幸福的比赛稍晚进行。两支同样以1平1负的开局进入第三轮的球队,急需在本轮抢分。上半时,双方均有破门被裁判吹掉。

  第17分钟,华夏幸福外援马尔考外围远射被挡出,张呈栋长传,插入禁区的董学升破门,但VAR认定进球越位无效。上半时补时第1分钟,池文一将球交给任航,后者想要转身时,重庆当代的马尔西尼奥快速突进抢断成功,随后杀入禁区晃过门将破门,但裁判认定其犯规在先进球无效。半场结束时,两队暂时0:0战平。

  交换场地后,两队掀起攻势,第48分钟,冯劲在近30米外右脚怒射,池文一碰了一下皮球后,球击中右侧门柱弹出。第50分钟,潘喜明后场长传,高拉特反越位成功,挑球晃过迪力穆拉提后,在大禁区弧顶外围原地发力抽射,球如炮弹一样飞入球门死角,主裁判经过VAR认定后,判定进球有效,华夏幸福建立起领先优势。

  第58分钟,高拉特在行进中突施冷箭,球击中左侧门柱弹出。第67分钟,前场的徐天沅抢断成功后快速出球,高拉特高速前插后在大禁区前斜传,左侧插上的董学升横传,马尔考门前倒地铲射得手,华夏幸福2:0领先对手。

  随后,场上形势开始转向。第74分钟,重庆当代围攻对手,西里诺右侧传中,禁区内的卡尔德克拿球后小角度怒射近角,因为力量过大,导致池文一将球扑进球门,场上比分变为2:1。第89分钟,阿德里安右侧任意球开到禁区,卡尔德克碰了一下皮球后,球又碰到出击的池文一身上,随后弹入球门,经VAR判定有效,重庆顽强将比分扳平。

  10分钟的补时时间并没有让双方再度有所斩获,2:2的比分保持到终场哨吹响,两队各拿1分。

  积分榜上,苏州赛区的追逐形势十分不明朗,后来居上的重庆与永昌积分、净胜球、进球数完全相同,随时有可能更换排位,而身后的几支球队,也随时有可能凭借一场胜利完成超越,在实力进一步分化的情况下,各队争夺第四名的基调已经基本奠定。接下来,赢下该赢的比赛,将成为各队最需要完成的任务。(完)

【编辑:王思硕】

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特朗普威胁在美上市中国公司:必须遵守美国会计要求 否则退市

  原标题:特朗普政府威胁在美上市中国公司:必须遵守美国会计要求,否则退市  

  【文/观察者网 熊超然】在近期出手打压TikTok之后,特朗普政府又开始“威胁”更多的中国公司。据《华尔街日报》当地时间8月6日报道,白宫方面当天推出一项提案,计划要求在美上市的中国企业都必须遵守美国的审计要求,否则这些公司将被迫退市。

  报道指出,这一计划其实已经“酝酿已久”,尚未正式实施。美国的监管机构长期以来都无法检查在美上市的中国公司的财务审计状况,这种情况在美国引发了很大的“争议”。

  根据新的计划,尚未上市但计划在美国进行首次公开募股(IPO)的中国公司,在纽约证券交易所(下称纽交所)或纳斯达克交易所(下称纳斯达克)上市前必须遵守相关规定;已在纽交所或纳斯达克上市的中国公司必须在2022年之前选择遵守美国的规定或放弃交易。如果遵守,中国的审计师必须和美国的监管部门共享相关文件。

《华尔街日报》报道截图

  《华尔街日报》报道称,6日推出的这项新提案,其内容类似于今年5月在参议院由两党议员共同发起并通过的一项法案。当时,那项法案由共和党参议员约翰·肯尼迪(John Kennedy)和克里斯·范·霍伦(Chris Van Hollen)一同提出。

  6日,加州民主党众议员布拉德·谢尔曼(Brad Sherman)对此还声称,类似的立法已经作为国防授权法案的修正案获得众议院通过,“这不是一项反华条款,而是一项投资者保护条款”。

  在美国国会,两党长期紧盯在美上市的中国公司动向,随着近期中美关系的紧张,这些国会议员的“担忧”进一步加深,特别是在政治层面。

  报道指出,像是阿里巴巴百度等中国企业,近年来通过进入美国的资本市场,募集到了数百亿美元的资金。但与此同时,一些涉及到中国企业的重大审计“欺诈事件”暴露了美国审计监管环节存在“漏洞”,《华尔街日报》特别提到了今年年初的“瑞幸咖啡财务造假事件”。

  此次,特朗普政府将会要求美国证券交易委员会(SEC)来制定具体规则,用以监管在美国上市的中国公司的审计情况。

  目前,尚不清楚中国公司和审计机构将如何作出反应,但白宫的这项新提案显然别有用心。事实上,中国政府一直以来都对在美上市的中国公司实行严格的监管。

  值得注意的是,《中华人民共和国证券法》第十二章第一百七十七条写明:国务院证券监督管理机构可以和其他国家或者地区的证券监督管理机构建立监督管理合作机制,实施跨境监督管理。

  以“瑞幸咖啡财务造假事件”为例,中国证监会4月27日曾表示,对跨境监管合作持积极态度,支持境外证券监管机构查处其辖区内上市公司财务造假行为。

  6月中旬,中国证监会主席易会满在接受财新记者专访时表示,近期出现的“瑞幸咖啡财务造假事件”,完全不能代表全部在美上市的中概股公司。美国一些政治势力逼迫中概股退市,必然引发“双输”或“多输”的结果。证监会将继续加强与境外金融监管机构和国际金融组织的广泛合作,积极参与国际金融治理,共同建立打击跨境证券违法违规行为的执法联盟。

  另外,《中华人民共和国证券法》第十二章第一百七十七条中也明确规定,未经国务院证券监督管理机构和国务院有关主管部门同意,任何单位和个人不得擅自向境外提供与证券业务活动有关的文件和资料。

  为了避开这个“法律障碍”,特朗普政府的计划是,让一家会计师事务所对一家中国公司进行实际上的“二次审计”,而该会计师事务所的所有记录都可以被美国上市公司会计监督委员会(PCAOB)检查。

  根据这种方法,美国的会计师事务所可在对中国公司的子公司进行审计的同时,对该中国公司的财务报表进行“共同审计”。一位SEC的高级官员还坚称,“其他国家也都有‘共同审计’存在”。

  纽交所的发言人对外表示,该交易所的上市标准一直以来就是“行业标杆”,因为它平衡了投资者保护和提供广泛市场投资之间的关系,任何新的监管措施都应继续维护这一平衡原则。而纳斯达克暂未进行回应。

  事实上,PCAOB和SEC长期以来都一直想要和中国就检查会计记录进行谈判,但都未能成功。而其实,SEC一直以来都不愿意看到中国公司被迫退出纽交所或纳斯达克的情况发生。

  前有华为中兴,后有TikTok,特朗普政府近年来不断打压中国企业。8月3日,美国总统特朗普威胁称,9月15日前TikTok必须要卖给美国公司,否则将关门大吉。此外,他竟还提出,TikTok的这笔交易应上交相当大一笔“佣金”给美国国库。

  8月5日,美国国务卿蓬佩奥甚至声称,美国政府将扩大“干净5G”范畴,正加紧努力从美国数字网络中下架“不可信”的中国应用,他还将TikTok和微信并列为美国的“重大威胁”。

  对此,我外交部发言人汪文斌在6日的例行记者会上表示,蓬佩奥等美国政客一再以维护国家安全为借口,滥用国家力量打压遏制中国高科技企业,中方对此坚决反对。

  汪文斌称,美方有关做法根本没有任何事实依据,完全是恶意抹黑和政治操弄,其实质是要维护自身的高科技垄断地位,完全违背市场原则和国际经贸规则,严重威胁全球产业链供应链安全,是典型的霸道行径。

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孤注一掷!安倍支持率创新低 或促使日本加码刺激政策?

  原标题:孤注一掷!安倍支持率创新低 或促使日本加码刺激政策?

  据彭博社报道,日本首相安倍晋三(Shinzo Abe)不断下滑的支持率,增加了日本采取进一步刺激措施,以提振陷入衰退的经济的可能性。

  近来,日本民众认为新冠危机应对不尽人意,感染病例又开始上升,对安倍政府的不满也开始集聚。今年12月安倍将迎来第八年首相任期,根据JNN周一发布的一项民调,其支持率跌至创纪录低点35.4%。

  彭博社经济学家Yuki Masujima在最近的一份报告中写道,“安倍的支持率已经接近30%的关键水平,从历史来看,这对于一个内阁的寿命来说是一个潜在的危险门槛。经济衰退可能增加采取进一步经济支持措施的可能性”。

  “市场预计由于抗疫封锁措施,上季度日本国内生产总值(GDP)可能大幅萎缩近27%。经济可能仍处于衰退之中”,Evercore ISI日本研究负责人Jaewoo Nakajima在8月2日报告中写道。

  高频数据也支持这一观点。彭博经济研究指出,根据苹果地图的搜索结果,截至7月31日当周,东京的行人流量较上年同期下降了26.3%。Masujima写道,公共交通的使用量也在下降,而日常必需品的销售数据“表明国内消费的复苏一直缓慢”。

  日本央行在新冠危机爆发前,短期和长期利率都已设定在零左右。尽管日本央行扩大了对贷款和信贷流动的支持,但多数观察人士认为,财政政策还有更大的行动空间。

  即便如此,惠誉国际评级(Fitch Ratings)最近对日本预算状况恶化发出的警告,可能会加大那些担心日本长期财政前景的官僚们的抵制。

  在没有更多刺激措施的前景下,日本日益增加的病例数可能会成为市场日益关注的焦点。Evercore ISI的Nakajima写道,“如果新冠病毒病例继续攀升,在安倍经济学尾声投资者可能会备受煎熬”。

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责任编辑:郭建

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疫情蔓延失业率持续上升 英媒称英国陷入罕见“就业寒冬”

  【环球时报驻英国特约记者孙微 环球时报特约记者 胡浩】英国《每日邮报》6日报道说,新冠肺炎疫情仍在英国蔓延,导致失业率持续上升。疫情下英国企业将被迫至少削减13.5万个就业岗位,如果疫情持续恶化,英国最大的100家企业将累计至少裁员23万人,这将给英国经济及社会稳定造成严重冲击。数据显示,英国经济要走出目前困境“需要比预想更长的时间”。

  《每日邮报》6日称,由于疫情,英国正陷入近年来罕见的“就业寒冬”,不少企业陆续宣布裁员计划。知名零售商WH Smith本周三宣布裁员1500人,服饰连锁店M&Co即将关闭47家门店并裁员至少380人,洲际酒店集团(IHG)旗下英格兰与苏格兰的酒店将裁员1500人,比萨连锁Pizza Express、家电连锁店Currys PC World、英国第二大旅行社Hays Travel等企业将总计裁员超过约4500人,威廉希尔出版社将关闭119家门店。在英国,工薪阶层正面临巨大的失业威胁,针对政府政策的批评声日益高涨。

  《每日邮报》表示,为了挽救经济,英国政府已经逐步放宽社交禁令,但病毒的威胁仍阻碍正常经济活动的开展。尽管英国首相鲍里斯·约翰逊呼吁民众尽快复工,以拯救经济下滑趋势,但摩根士丹利的数据显示,目前只有34%的英国就业者已经回到工厂或办公室上班,余下的仍在家中远程办公,而法、德两国复工者比例分别高达83%与70%。疫情也导致行政部门瘫痪。英国政府机关所在的白厅成为“鬼城”,本周上班办公者不到正常人数的2%。疫情长期化背景下,就业低迷及生产活动受限使得英国经济难以回到复苏轨道。

  报道称,英国政府预计今年第二季度经济将衰退至少22%。6日,英国央行宣布维持基准利率在0.1%不变,同时将2020年英国经济增长率预期从5月的-14%上调至-9.5%。经济部门承认,由于消费者信心衰弱,商业投资低迷,加上失业率迅速上升,将打击经济增长,预计英国经济回到疫情前水平至少需要到2024年。这意味着在未来相当长一段时间里,英国经济仍将处于“至暗时刻”。

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责任编辑:张玉洁 SF107

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银行降薪传闻调查:中信集团拟节流降本100亿

  原标题:21深度丨 银行降薪传闻调查:中信集团拟节流降本100亿 银行总体薪酬与利润大致挂钩

  来源:21世纪经济报道

  昨晚开始,一则关于银行大幅度降薪的传闻在社交媒体流传。

  传言直指中信银行建设银行等银行。中信银行对传闻暂未有回应。不过,中信银行母公司——中信集团7月已发文开展2020年开源节流、降本增效专项工作。

  21世纪经济报道记者获悉,中信集团7月发文要求,达成费用成本“双控”、质量效率“双升”,实现 2020 年度开源增效50亿元、节流降本100亿元目标。此外,有国有大行人士表示,今年薪酬总额有所降低,降幅具体比例不清楚。 

  中信集团节流降本100亿 

  8月6日,21世纪经济报道记者获悉,中信集团7月发文要求,达成费用成本“双控”、质量效率“双升”,实现 2020 年度开源增效 50 亿元、节流降本100亿元目标。实施主体覆盖集团、股份、有限三层总部与各一级子公司,由各一级子公司向下属各级子公司层层传导分解管控目标。

  此外,中信集团要求,原则上管理费用总额(不含人工成本、折旧及摊销)同比下降10%以上。各子公司应结合上半年管理费用支出情况,充分考虑疫情影响,主动加大压降比例,特别是压降会议费、差旅费、出国费、业务招待费、办公费、业务宣传费、车辆费、租赁费、营销费等行政管理费用支出,提出合理的压降目标。同时,各子公司应结合自身实际情况,抓住利率下行契机,进一步优化负债融资结构,实现平均财务成本同比下降。

  需要指出的是,中信集团的资产、营收和利润十分依赖中信银行。在中信集团的收入结构中,来自中信银行的资产、利润占比接近90%。

  中信之外,一家华南大型央企人士表示,该企业去年就已大幅降低员工总体薪酬。以往工资总额往年都有5%-10%的上浮空间,今年是零增速,如果完不成增长目标,可能还要降低。

  一位四大行分行人士表示,该行今年薪酬总额有所降低,降幅具体比例不清楚。以前一般一季度因为考核方案没下来会卡的比较紧,二、三季度会松一点,但半年已过,二三季度没有补充一季度预留的额度。“只不过大行员工工资基数低,所以个人没有明显感觉少了很多”。

  观察金融机构薪酬问题,包括两部分,一是工资总额,二是每个员工的薪酬。

  对于工资总额,有明确的监管规定。由于大部分金融机构属于国有企业,近两年来,相关部门正在改革国企工资决定机制。

  另一上市股份行人士表示,该分行今年变相降薪。但不是直接下调,而是通过与业绩挂钩的方式调整,例如工资原来只有1/3和业绩挂钩,现在2/3和业绩挂钩,由于今年业绩难做,工资变相下降。

  “我们早就有所降低,比如以前每年公积金会增加一点,今年公积金不给涨了。”一位国有大行华北分行人士称,当地一家大型国企是其客户,如果爆雷那么分行业绩亏损,薪酬就可能下降。这两年考核规则近两年调整也很快,有的考核项目完成后以前给予奖励,现在完成不给钱了。

  不过,也有大行沿海地区分管薪酬负责人称,其所在机构并没有下调薪酬。一家金融企业的工资总额每年大致恒定,银行企业内部则是在总行、各分支行之间分账。总行、分支行在工资上的分配规则是参考各家机构存贷款额、拨备后利润、不良贷款、员工人数等情况。 

  金融企业薪酬如何确定 

  2018年5月,国务院发布《关于改革国有企业工资决定机制的意见》(国发〔2018〕16号),国企实行工资总额分类管理。企业经济效益增长的,当年工资总额增长幅度可在不超过经济效益增长幅度范围内确定。企业经济效益下降的,除受政策调整等非经营性因素影响外,当年工资总额原则上相应下降。

  对于国有金融机构,如何发工资则给出明确的计算公式。

  21世纪经济报道记者获悉,2019年10月,财政部印发《国有金融企业工资决定机制改革实施办法》(财金〔2019〕121号),金融企业响应国家宏观政策不到位,服务微观经济、实体经济情况效果不明显,或者经济效益下降的,当年工资总额原则上应当下降。反之则在同期经济效益增幅范围内确定总额。

  其中,银行、证券、保险等商业性金融企业,工资总额主要与服务实体经济、服务经济发展重点领域和薄弱环节效果,以及经济效益、股东回报、风险控制等因素联动。金融企业编制当年工资总额预算,履行内部决策程序后,于每年6月15日前报送出资人职责机构。次年4月29日前报送上年工资总额预算执行情况。

  具体到每家机构如何执行,则给出了计算公式。今年1月,财政部印发《国有金融企业工资决定机制改革实施细则》(财金函〔2020〕4号)规定:

  金融企业当年工资总额=上年度工资总额基数×(1+W);其中W为工资总额增幅,以Y作为函数计算确定;Y=联动指标增幅×综合考核系数。当-20%≤Y≤20%时,W=Y;当Y>20%时,W=20%+arctan(2.5Y-0.5)×20%/π;当Y<20%时,W=-20%+arctan(2.5Y+0.5)×20%/π。

  其中,银行、券商等的联动指标增幅与一般净利润增幅,保险公司可选区净利润增幅和营业收入增幅加权指标,权重分别为60%和40%;对于净利润规模较大的商业银行,经申请可增加营业收入增幅作为甲醛指标,权重原则上不超过30%。综合考核系数根据绩效评价结果和考核目标实现程度确定。

  金融企业未实现国有资本保值增值的,工资总额不得增长,或者适度下降。其中国有资本减值幅度超过10%的,工资总额降幅原则上不低于5%。

  上述规则较为复杂,简而言之,若企业效益不佳,净利润负增长,则工资总额可能会被下调。

  今年以来,受疫情影响,监管部门早已警示银行利润负增长风险。

  中国人民银行研究局课题组于5月24日称,银行后期不良贷款处置和资本消耗压力明显加大,银行利润增速可能下滑,不排除年内出现零增长或负增长的可能。银行有必要做好预案,应对可能出现的不良贷款反弹。

  银保监会7月11日披露,上半年,银行业金融机构生息资产增长17万亿元,人民币贷款增加12.09万亿元。规模大幅增加带来账面利息和利润也相应增长。不过,一些机构拨备不达标,即便按照现阶段拨备覆盖率最低标准100%测算,银行机构仍有缺口合计超过3500亿元。若均摊到全年补足拨备缺口,这些机构利润增速将大幅降低,有的甚至为负。

  (作者:辛继召,李玉敏)

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责任编辑:潘翘楚

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